نظام مكتب العمل في التأخير عن الدوام
الانقطاع عن العمل دون سبب مشروع مدة تزيد على عشرة أيام متصلة.
نظام مكتب العمل في التأخير عن الدوام. ساعات العمل و فترات الراحة حسب نظام العمل السعودي. قالت وزارة العمل اليوم إنها أنتجت مبادرة حملة توعوية عن الدوام المرن الذي يمك ن العاملين من تعويض ساعات الاستئذان أو الغياب الطارئ عن العمل بشكل. بخصوص الاستفسار عن التاخير عن ساعات الدوام الرسمي هناك في كل شركة نظام داخلي يحدد ساعات العمل والاجازات ولائحة الجزاءات والعقوبات. أ اذا لم يترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين ب إذا ترتب علي التأخير تعطيل عمال آخرين.
صححت وزارة الخدمة المدنية السعودية بعض الإجراءات الخاطئة التي تقع فيها الكثير من الإدارات الحكومية عندما تحتسب ساعات تأخر موظفيها عن الحضور للعمل والخروج منه مبكرا وبلوغه 7 ساعات غياب يوما كامل. ماحكم تأخير الرواتب في نظام حماية الأجور. أولا في ما يتعلق بمسألة تأخره عن الدوام الرسمي يكون تصرفي كالتالي أتخذ بحقه الجزاءات والإجراءات التأديبية الم تعلقة بم خالفات ساعات الدوام الرسمي فتكون وفق التدرج التالي 1 إنذار شفهي 2 إنذار. 1 التأخير عن مواعيد العمل لغاية 15 دقيقة دون إذن أو عذر مقبول.
الفصل دون مكافأة أو تعويض على أن يسبقه إنذار كتابي بعد الغياب مدة خمسة أيام في نطاق حكم المادة 80 من نظام العمل. في حال تأخير رفع الملف الشهري أو حتى في حال التأخير في صرف الأجور عن الوقت المحدد. نص قانون العمل الأخير لم يتحدث عن اي خفض في ساعات العمل الأسبوعية في القطاع الخاص الا ان مجلس الشورى السعودي في فبراير 2016 قد قرر خفض ساعات العمل الأسبوعي في القطاع الخاص الي 40 بما يحقق يومين.